(사)한국갈등해결센터(공동대표 표대중, 이희진, 김상규)는 4월 운영회의를 도심을 벗어나 용인 러블리펜션에서 2023년 4월21일(금)~22일(토) 1박2일의 워크숍으로 진행 하였다. 운영위원회 회의에는 (사)한국갈등해결센터 표대중 책임대표 외 14명의 임원진과 사무국직원들이 사무국의 주요사업(교육사업, 용역사업, 국무조정실 컨설팅사업 등) 진행현황을 공유하고, 센터 전문위원들의 참여를 높일 수 있는 사업에 대한 다양한 의견을 나누면서, 구체화 시켜가는 의미있는 시간이였다.

 기업노사본부장을 맡고 있는 김명환이사는 “회원들이 센터에 요구하는 전반적인 입장에 대한 설문을 해서 니즈를 찾아나가는 방안”을 이야기했고, 이희진공동대표는 “센터 사업위주로 전문위원들을 참여시켜 나갈 것을 이야기 하면서 당장은 아니여도 중장기적으로 현 양대본부 체계를 기능적(사업위주)팀 체제로 개편하는 방안”을 제시했다.

 또한 가장 논의가 뜨거웠던 주제인 교육과정 강사진 확대와 코치진 구성에 대한 논의에서는 갈등전문가기본과정 14기 교육진행간 코칭 기회가 없었던 전문위원들을 일정한 역할을 부여하여 실습진행시 참관교육을 하고, 코치경험이 있는 전문위원들의 경우에도 확정된 교육과정에 코칭관련 참여 신청을 받고, 추가적으로 센터에서 설계하는 교육과정에도 코치로 활동할 수 있도록 하여, 참여기회의 공정성을 부여해보자는 방향으로 다수의 의견이 모아졌다.  이에 센터 사무국에서는 상반기/하반기 예정된 교육과정에 대한 코치신청과 갈등전문가기본과정 14기 실습코치 참관 신청을 온라인으로 2023년 5월4일(금)까지 신청을 받을 예정이다.